L’application qui mesure
l’engagement au travail
6%
des Français seulement se déclarent engagés dans leur travail !
13K€
C’est le coût annuel moyen d’un salarié désengagé en France
Selon les résultats de l'étude Gallup 2018 sur l'engagement des salariés et les conclusions de l'IBET© 2018 par le Mozart Consulting et le Groupe APICIL
Une entreprise performante est une entreprise qui s’intéresse à ses collaborateurs et à ce qui les motive au quotidien
UN OUTIL INTUITIF ET ADAPTÉ
LE MODÈLE C.A.R.E.S©
Passez en revue les attentes de vos collaborateurs et l’expérience professionnelle que vous leur proposez, grâce au modèle CARES© !
CONFIANCE
La qualité des relations et de l’ambiance au travail
AUTONOMIE
La définition des périmètres de responsabilités et des marges de manoeuvre
RECONNAISSANCE
La valorisation du travail, des identités et des compétences
ÉQUILIBRE
La capacité à concilier nos intérêts personnels et les intérêts du collectif
SENS
Le partage des valeurs et de la vision
Passez votre souris sur les pictogrammes pour les découvrir !
WHO CARES ?
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